재단법인 한국기후변화연구원(원장 최병수)과 한국기후변화연구원 자주노동조합(위원장 정유경)은 지난 21일, 연구원 대회의실에서 설립 이후 첫 단체협약을 체결했다.
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이번 협약은 노사가 장기간의 협의와 조정을 거쳐 마련한 연구원 최초의 단체협약으로, 근로조건과 조합원의 권익 보호를 위한 제도적 기반을 마련하는 동시에 상호 존중과 신뢰를 바탕으로 새로운 노사관계의 틀을 구축했다는 데 의미가 있다.
특히 연구원이 그동안 여러 내부적 어려움과 갈등을 겪어온 상황에서 노사가 대립보다는 대화와 협의를 통해 합의점을 도출했다는 점에서도 의미 있는 변화로 평가된다.
노동조합은 최근 연구원이 과거의 어려움을 딛고 점차 조직의 안정을 되찾아가고 있으며, 이 과정에서 현 원장이 조직 정상화를 위해 지속적으로 노력하고 노동조합과의 소통을 이어온 것이 노사 간 신뢰 관계를 형성하는 데 중요한 역할을 해왔다고 평가했다.
또한 이번 첫 단체협약 체결 역시 단순히 하나의 협약을 완성했다는 의미를 넘어, 그동안 축적된 노사 간 소통과 신뢰가 구체적인 결과로 이어졌다는 데 의미가 있다고 밝혔다.
노동조합은 무엇보다 어렵게 만들어진 조직 안정과 노사 신뢰의 흐름이 일시적인 성과에 그치지 않고 앞으로도 지속되는 것이 중요하다는 입장이다.
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노동조합은 “연구원이 여러 어려움을 지나 안정을 찾아가는 과정에서 현 원장이 보여준 조직 정상화를 위한 노력과 소통의 의지를 긍정적으로 평가한다”며 “지금까지 어렵게 만들어 온 조직 안정과 노사 간 신뢰의 흐름이 현재의 리더십을 바탕으로 앞으로도 안정적으로 이어지기를 기대한다”고 밝혔다.
이어 “이번 단체협약을 새로운 출발점으로 삼아 노사가 서로를 존중하고 신뢰하는 문화를 정착시키고, 구성원들이 안정적으로 연구와 업무에 집중할 수 있는 조직을 함께 만들어 나가기를 바란다”고 덧붙였다.
노사 양측은 이번 첫 단체협약 체결을 계기로 상호 존중과 신뢰를 기반으로 한 건전한 노사문화를 정착시키고, 조직의 안정적인 운영과 지속적인 발전을 위해 협력해 나가기로 했다.
아울러 한국기후변화연구원은 강원특별자치도의 기후변화·탄소중립 분야 전문 연구기관으로서 정책 연구와 지역사회 지원이라는 본연의 역할을 충실히 수행할 수 있도록 함께 노력해 나갈 계획이다.
전민선 기자 webmaster@ecolaw.co.kr
